| Idioma : |
|
| Comunitat enciclopèdia |Enciclopèdia Respostes |Enviar pregunta |Coneixement de vocabulari |Pujar coneixement |
Estructura del Treball |
|
Estructura de la població es refereix a la contractació de mà d'obra en la distribució dels diferents sectors, és a dir, l'ocupació de la població en diferents indústries en total la proporció de la població laboral. Breu introducció Una combinació de mà d'obra al país o regió. Aquest concepte està estretament relacionat amb el concepte de mà d'obra. "Treball" s'usa amb freqüència en dues maneres: ① ús pròpiament dit, és a dir, la capacitat de treballar. El seu compromís personal per part de la societat en el seu conjunt una força de treball, incloent l'ús de la població desocupada, els aturats i altres grups tenen la capacitat de treballar. ② la força de treball és equivalent a la població es dediquen a l'assistència social, és a dir, la població activa. Estructura laboral sentit anterior, es refereix a l'estructura de la força de treball, l'estructura de treball després d'un sentit, similar a l'estructura de l'ocupació.Des de la perspectiva del rellotge dels esports de l'economia real, diversos productes socials (incloent els béns materials i serveis produïts) és objectivament cert percentatge, que requereix la producció de diversos productes del sector, la indústria de mantenir una certa relació, la qual requereix que els diversos organismes governamentals, entrades de la indústria de treball i mitjans de producció, sinó també per mantenir una certa relació. Distribució del treball (inclòs el treball viu i treball objectivat) societat de dret proporcional, determina l'estructura de la força de treball en diversos països en diferents moments. Estructura de treball és un reflex integral dels indicadors importants del panorama socioeconòmic, sinó també un factor important en el desenvolupament econòmic. Racionalització de l'estructura de la força de treball és una condició necessària per al sa desenvolupament de l'economia nacional. Descomposició estructural Des d'una perspectiva diferent, es pot trencar l'estructura de treball de la següent manera: Estructura d'edat es refereix a la força de treball en cada grup d'edat, la proporció de la població. En general, es pot dividir en la joventut, l'edat madura, vellesa tres categories. La proporció de la força laboral dels joves, major és el seu potencial. El gènere es refereix a l'estructura de la força laboral en els homes, les dones van representar la proporció de la seva força de treball. A causa de raons fisiològiques i raons socials, la proporció de sexes ha estat l'ús de mà d'obra, en general, les dones que en els homes. La qualitat es refereix a l'estructura de les diferents cultures i diferents nivells de qualitat tècnica com el contingut principal, els diferents nivells de la composició de la plantilla complexitat. Cada mà d'obra professional es pot dividir en els nivells primari, intermedi i avançat. Estructura de la indústria es refereix a la distribució del treball social entre les indústries. Estructura industrial del Treball és molt important, sovint s'utilitza per comparar el nivell de desenvolupament econòmic a nivell internacional. Internacionalment normalment utilitzaran la primera indústria (en sentit ampli l'agricultura), la indústria secundària (ampli de la indústria), el del sector terciari (serveis generalitzades) Divisió calibre. Estructura sectorial de la mà d'obra, l'estructura del sector és la seva nivells subordinats. Sector de l'economia xinesa es divideix en deu categories: ① indústria; ② construcció i exploració; ③ l'agricultura, la silvicultura, la conservació de l'aigua, la meteorologia, ④ transport i telecomunicacions; ⑥ sector públic urbà; ⑤ negocis, càtering, serveis i subministrament de materials; ⑦ departament de ciències; ⑧ l'educació, la salut i el benestar social; ⑨ finances; ⑩ òrgans estatals i les organitzacions populars. A més, l'ús dels sectors productius i no productius i la indústria agrícola, la indústria lleugera i una altra divisió de la indústria pesada calibre. Estructura ocupacional es refereix a tot tipus de treballadors de diferents professions en la proporció de la població activa. Xina, 1982 cens, l'ocupació de les vuit categories: ① diversos professionals i personal tècnic; ② agències, organitzacions, empreses i institucions de la persona responsable, ③ personal i el personal associat; ④ personal comercial, ⑤ personal de servei; ⑥ l'agricultura, la silvicultura, la ramaderia i els treballadors de la pesca, els treballadors de producció ⑦, els treballadors del transport i el personal associat; ⑧ altres treballadors classificació molèsties. La divisió del treball és la base de l'ocupació, amb el desenvolupament de la divisió del treball, la divisió de l'estructura ocupacional també és cada vegada més petit. Estructura geogràfica es refereix a la distribució del treball entre les diferents ubicacions geogràfiques. Es pot dividir d'un diferents regions geogràfiques, regions econòmiques, àrees administratives naturals perspectiva i les zones rurals urbanes. Els canvis en l'estructura de Els principals factors que influeixen en els canvis en l'estructura de la força de treball són: ① el desenvolupament de les forces productives; ② tipus econòmic; ③ reproducció de la població i la força laboral; ④ recursos naturals i els factors geogràfics; ⑤ objectius de desenvolupament econòmic i de la direcció d'inversions; ⑥ política laboral i el treball del sistema de gestió. Els canvis en l'estructura de les tendències subjacents de la força de treball, des de la perspectiva de la indústria, és la transferència de mà d'obra agrícola a la mà d'obra rural no agrícola als treballadors urbans, industrials i agrícoles als serveis. Des del costat professional, és la transformació mental dels treballadors manuals, els de baix nivell peons jornalers transformades a un nivell superior, transformació mental mental, de baix nivell a un nivell superior. El ràpid desenvolupament de la ciència i la tecnologia moderna, es va accelerar en gran mesura el canvi i el procés de transformació. |
| Usuari Revisió |
|
Sense comentaris encara |
